Cơ quan Thanh tra Ombudsman đã làm rõ rằng những người nước ngoài được đăng ký hợp lệ tại Sở Lao động Séc với tư cách người tìm việc sẽ được quyền hưởng bảo hiểm y tế công cộng.

Theo quy định của Liên minh Châu Âu về việc nhập cảnh và cư trú của công dân các nước thứ ba, đã có sự thay đổi trong cách diễn giải luật. Cụ thể, người nước ngoài muốn sinh sống và làm việc tại Cộng hòa Séc cần phải có thẻ lao động - một dạng giấy phép cư trú dài hạn đặc biệt.

Khi bị mất việc, họ sẽ được hưởng thời gian bảo hộ để tìm công việc mới. Trong thời gian này, nếu đăng ký với Sở Lao động, họ có quyền nhận trợ cấp thất nghiệp. Đáng chú ý, theo đánh giá mới nhất của Cơ quan Thanh tra Ombudsman, những người nước ngoài này còn được hưởng bảo hiểm y tế công do nhà nước chi trả trong suốt quá trình tìm kiếm việc làm mới.

Những thay đổi này xuất phát từ sự điều chỉnh cách diễn giải luật của Bộ Lao động. Sau khi Cơ quan Thanh tra lên tiếng cảnh báo, Bộ Y tế đã chính thức xác nhận và thông qua cách diễn giải mới này.

Trung tâm tư vấn cho người nước ngoài tại Plzeň đã liên hệ với Cơ quan Thanh tra Ombudsman sau khi ghi nhận tình trạng: trong khi các sở lao động vẫn tiếp nhận đăng ký của người nước ngoài làm thủ tục tìm việc, các công ty bảo hiểm y tế lại từ chối thanh toán chi phí khám chữa bệnh cho họ.
Thanh tra Stanislav Křeček khẳng định: "Sau khi nghiên cứu kỹ các quy định của EU, tôi xác định rằng người nước ngoài đã đăng ký tìm việc hợp lệ tại các sở lao động hoàn toàn có quyền hưởng bảo hiểm y tế công. Trong trường hợp này, nhà nước là bên chịu trách nhiệm đóng phí bảo hiểm. Chúng ta không thể tước đoạt quyền lợi mà họ được hưởng theo luật pháp EU hiện hành".

Cơ quan Thanh tra tiếp tục kêu gọi Bộ Y tế đảm bảo khắc phục tình trạng trên và phổ biến cách hiểu luật này tới các công ty bảo hiểm y tế. Đại diện Bộ Y tế đã trả lời rằng họ cam kết đảm bảo sự bình đẳng trong tiếp cận dịch vụ y tế, không chỉ khi người nước ngoài đang làm việc mà cả trong thời gian họ đăng ký tìm việc tại các sở lao động.

Người nước ngoài đăng ký tìm việc tại sở lao động sẽ được hưởng chế độ bảo hiểm y tế do nhà nước chi trả. Trong trường hợp phát sinh tranh chấp giữa người được bảo hiểm và công ty bảo hiểm, pháp luật quy định người lao động có quyền nộp đơn yêu cầu giải quyết đến công ty bảo hiểm và có thể khởi kiện thông qua thủ tục hành chính để đòi lại quyền lợi chính đáng của mình. Cơ chế này đảm bảo công bằng và minh bạch trong việc giải quyết các tranh chấp liên quan đến quyền lợi y tế của người lao động nước ngoài.

Theo ochrance.cz